应届毕业生报考2018年天津公务员考试有哪些优势
在面对就业时，应届毕业生就像一群“弱势群体”，由于缺乏工作经验，常常被企业拒之门外。但在报考公务员时，应届生又具有一定的优势，下面天津公务员考试网来说一说应届生报考2018年天津公务员考试有哪些优势。
优势一：九成多职位可报考 报考空间大
（2017年天津公务员考试职位表截图：9成以上职位无基层工作经历要求）
翻查2017年天津公务员考试职位表发现，2017年天津公务员考试招录2303人、1173个职位，其中仅108个职位有基层工作经历要求，仅占总职位数的9%。也就是说，2017年天津公务员考试招考职位有91%的职位不限基层工作经历，这对于刚迈出高校大门没有工作经历的考生来说，无疑大大的增加了报考机会。
优势二：备考时间充足 复习起点较高
和许多在职从业人员相比，应届毕业生的最大优势体现在时间上。由于他们刚从学校走出来尚未就业，就有较多的时间用于备考，可以在充足的时间里备考得更加充分，在报考中拥有绝对优势。
另外，由于应届生刚刚走出校园，文化知识基础相比就业已久的在职人员来说更深厚，所以即便在考试前才拿起书本的部分应届生来说，快速备考也是“小菜一碟”。
另外，由于应届生刚刚走出校园，文化知识基础相比就业已久的在职人员来说更深厚，所以即便在考试前才拿起书本的部分应届生来说，快速备考也是“小菜一碟”。
优势三：部分职位定向招考应届生
（2017年天津公务员考试职位表截图：部分职位只招应届生）
什么是定向招考应届生？换句话说，就是只招应届生，除了应届生以外的人员均不可报考此类职位。这对应届生来说无疑是一个绝佳的消息，这也是为了解决庞大的毕业生队伍就业问题的一个措施，可谓给应届生“开小灶”。
但从职位表上来看，定向招考应届毕业生的职位一般都附加了其他条件（比如要求是中共党员或有英语资格证要求等），也就是说，考生需满足这些条件方可报考。
四项目人员服务期满当年可以应届生身份报考
另外，参加“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等项目的人员，服务期满、考核合格的当年，可以应届高校毕业生的身份报考。
天津公务员考试对于应届生的定义？
以2017年为例：
（1）2017年当年毕业的，属于应届毕业生。
（2）2015年、2016年毕业，且能够经人事或教育部门办理就业派遣手续的，可视为应届毕业生。
（3）参加“选聘高校毕业生到村任职工作”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等项目的人员，2017年服务期满、考核合格的可以视为应届毕业生。
注：以应届毕业生或视为应届毕业生身份报考的人员，在填写报名表时务必在备注栏中注明“本人能够经人事或教育部门办理就业派遣手续，并配合招录机关进行考察和档案转移”。
2018年天津公务员考试预计3月启动 把握机会
根据近年来天津公务员考试时间安排，2018年天津公务员考试预计在2018年3月启动，备考宜早不宜迟，这就需要一本高效的复习教材作为指导。最新版2018年天津公务员考试用书（点击订购）全面覆盖了天津公务员考试的考试内容（行测和申论），更注重考生解题技巧，最适合考生系统全面的复习。2018年天津公务员考试，是机遇，也是挑战，聪明人懂得抓住机遇，智慧者更用于创造机会。青春需趁早，何必年长成！
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