新录用国家公务员在机关最低服务年限
为方便考生报考及提早复习2019年国家公务员考试，天津公务员考试网近期将会逐步帮考生梳理相关报考要求，请考生注意关注。目前2019年国家公务员考试录用政策尚未发布，考生可先参照2018年国家公务员考试相关政策。
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问：新录用国家公务员在机关最低服务年限
新录用国家公务员在机关最低服务年限为一般五年（含试用期），具体以招考单位要求为准。
1、指经过考察录用后的公务员必须在所在单位服务满岗位所要求的最低服务年限。
以5年为例，就是指录用后的公务员必须在所在单位服务满5年，这5年包括1年的试用期。在这五年内，新录用公务员不允许调动或者向更高一级别的单位继续考取。
2、《新录用公务员任职定级规定》第六条的内容为“新录用公务员在机关最低服务年限为五年(含试用期)”立法目的是为了确定新录用公务员的职务和级别并规范任职定级工作，限制公务员辞职。
3、根据公务员法第八十一条规定，公务员“未满国家规定的最低服务年限的”，不得辞去公职。
4、因此，公务员在试用期内不得提出辞职，但是新录用公务员在试用期内可以向单位提出申请放弃录用。
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